Notre intervention consiste dans les éléments suivants:
- Calcul de la durée du préavis ou du coût employeur des indemnités de rupture
- Conseils quant à la base de licenciement
- Lettre de licenciement
- Si nécessaire, entretien préalable
- Négociation d’une rupture conventionnelle
- Vérification des documents de fin de contrat, y compris quant à la motivation du licenciement.
